.Agile
Conference
2024

10 września

O konferencji

10 września spotykamy się w samym sercu Warszawy na pierwszej edycji .Agile Conference.

Tematem przewodnim wydarzenia będzie: .Agile .Kultura .Ludzie

Zwinne metody pracy i ich połączenie oraz wpływ na kulturę organizacji jest ogromny.

A to wszystko skupia się i wybrzmiewa poprzez zachowania ludzi, którzy w takim stylu pracują.

Wydarzenie organizowane jest przez Orange Polska oraz Polsko-Japońską Akademią Technik Komputerowych.

Pobierz zdjęcia z konferencji

Rejestracja uczestników

Rejestracja uczestników trwa do 5 sierpnia.

Udział w konferencji jest darmowy.

Rejestracja zakończona

Agenda

8.00-9.00 REJESTRACJA UCZESTNIKÓW

9.00-9.15 Liudmila CLIMOC, Olga ZŁOTNICKA, Orange Polska, Otwarcie konferencji

9.15-9.55 Maciej ŻYLEWICZ, Konsultant biznesowy zylewicz.com, Przeżyją najzwinniejsi. Jak budować kulturę organizacji gdy świat drży?

9.55-10.15 Ewa KRUPA, Orange Polska, Umiejętności przyszłości i ich wpływ na rozwój pracowników i kultury organizacyjnej

10.15-10.30 PRZERWA KAWOWA

10.30-11.05 PANEL DYSKUSYJNY Kultura współpracy

11.05-11.25 Róża SZAFRANEK, HR Hints, Co ma kultura do dowożenia? Czyli o micie opozycji między biznesem a HR i o tym, jak tworzyć zwinną kulturę organizacyjną

11.25-11.45 Milena NAKREWICZ, Makro Cash&Carry Polska, Agile a zmiana. Jak nasze emocje oraz osobiste preferencje wpływają na przeprowadzanie zwinnych zmian w organizacji

11.45-12.00 PRZERWA KAWOWA

12.00-12.20 Magdalena DROBIAZGIEWICZ-MAZUR, Vasco Electronics, Czemu dobre chęci to za mało na stworzenie zdrowej kultury organizacyjnej?

12.20-12.45 Kaja KALMUS, Dawid LIKOS, Antifragile Podcast, Prawda, która uwalnia – Radical Candor w pigułce

12.45-13.30 LUNCH

13.30-13.55 Piotr MILEWSKI, Polsko-Japońska Akademia Technik Komputerowych, Pięć lat w japońskiej korporacji. Kultura, hierarchia, ludzie.

13.55-14.15 Marta GODZISZ, Polsko-Japońska Akademia Technik Komputerowych, Wyzwania edukacji w oparciu o kompetencje przyszłości - jak zwinne procesy kształcenia mogą odpowiadać na oczekiwania rynku.

14.15-14.35 Adrian SOJA, Inter Cars S.A., Największym problemem ludzkości jest to, że nauczono nas słuchać nie po to by zrozumieć ale po to by odpowiedzieć.

14.35-14.55 Agnieszka TOPCZEWSKA-PIŃCZUK, SoftwareHut, Mądrych liderów najpierw trzeba wychować – naturalne skłonności mózgu, a praca zespołowa

14.55-15.10 PRZERWA KAWOWA

15.10-15.30 Mateusz SĄDAJ, ING Hubs Poland, Kiedy (i dlaczego) organizacja zaczyna nienawidzić dashboardy? O potencjalnym koszmarze podejścia typu evidence based i data driven

15.30-15.50 Patrycja WALENCIK, Zendesk, Team Alignment i jego istota jeśli chodzi o zaufanie i prace w zwinnych zespołach

15.50-16.20 Agnieszka SINT, Maciej CZYŻOWICZ, Orange Polska, Czy kultura podąża za strukturą? Case study z transformacji DOP

16.20-16.25 PODSUMOWANIE

16.25-16.30 ZAKOŃCZENIE KONFERENCJI

AFTER SESSION

16.30-16.50 Karolina SOKOŁOWSKA, Trenerka i konsultantka, Agile Mindset z punktu widzenia wartości indywidualnych

16.50-17.10 Alicja KULAWIK, Valkir Academy, Advanced moving motivators: jak zhakować motywację

Prelegenci

Agenda warsztatów

11.30-12.30 Orange Agile Cube, Wartości Scrum a kultura organizacyjna. Dobre praktyki i pomysły, jak budować lepsze jutro zespołów i organizacji

10.30-12.30 Mike GUZOWSKI , Developico, ROI-driven automation. Jak podjąć decyzję co i kiedy automatyzować by zbudować przewagę konkurencyjną?

14.00-16.00 Mateusz TRAWIŃSKI, Piotr WIERZBICKI, Outcome Coach, Efekt Anty #DELULU! - powstrzymaj spiralę braku efektywności pracy wynikającej z urojenia zwinności

14.00-15.00 Kaja KALMUS, Dawid LIKOS, Antifragile Podcast, Badanie kultury organizacyjnej - jak zrobić to dobrze?

15.10-16.10 Weronika ILCZYSZYN, Motorola Solutions, Sketchnoting. Od notatek po facylitację

Miejsce

aula Polsko-Japońskiej Akademii Technik Komputerowych (budynek A),

ul. Koszykowa 86, Warszawa

FAQ

Kontakt

Pisz śmiało na: agile.conference@orange.com